红网时刻新闻8月31日讯（通讯员 黎佳赢）今年来，邵阳县郦家坪镇为切实做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，持续推进驻村帮扶工作，不断拓展帮扶内容，提升帮扶能力，完善帮扶方式。定“三高”目标指引驻村帮扶工作方向，用“四新”举措促进驻村帮扶工作实效，帮扶工作取得了显著成效。

根据县委督促乡村振兴工作的指示，郦家坪镇明确了“三高”目标以指引全镇驻村帮扶工作方向，具体为：高标准选派人员、高质量指导培训、高效率落实制度，做到精心选派、精锐尽出，做到精准培训、传带跟训，做到精细管理、全面督查。在驻村帮扶工作中推陈出新，采取“四新”举措促进驻村帮扶工作增效提质，切实打造出表现突出、尽职尽责、群众称赞的驻村帮扶工作队。

党建引领新担当，提高责任意识。以党的政治建设为统筹，全面落实“四抓两整治”工作任务，通过“一月一课一片一实践”主题党日活动、智慧党建系统等载体，以线上线下相结合的方式，定期开展党的二十大精神及驻村帮扶相关政策理论知识培训。自五月完成工作队轮换以来，开展6次培训，实现驻村帮扶工作队业务培训全覆盖，培养了一批知责于心、担责于肩、履责于行的驻村干部，确保各村工作队队员用心驻村、用情帮扶、履职尽责。

安排部署新任务，做出工作实效。定期召开驻村帮扶工作队队长工作汇报会议，根据各驻村帮扶队在防返贫监测、人居环境整治、经济发展等工作方面存在的不足，提出整改计划，安排部署新任务。目前，各驻村帮扶工作队下一阶段工作任务为解决群众生产生活方面的困难，积极开展走访慰问工作，摸清困难群众在住房、饮水、就学等方面的问题及诉求，及时建立驻村帮扶工作台账。并进一步加强乡村振兴方面政策理论和业务知识的学习，强化自身履职能力和政治责任感，有效凝聚驻村帮扶工作强大合力。

定期开展新考核，强化业务素养。定期组织开展驻村帮扶业务知识测试，以考验学、考学结合，持续强化各驻村帮扶工作队的业务素养。同时对驻村帮扶工作队进行年度考核，考核内容包括宣传相关政策、推动农村治理、为民办事服务等工作实效，以及各队员精神面貌、严守纪律、担当作为等情况。全方位多角度对驻村帮扶工作队进行考核评分，考出干劲、考出实效，进一步强化业务素养、压实工作职责，增强了驻村帮扶力量。

发力用好新制度，激发内在动力。为促进驻村帮扶工作队切实为人民群众办实事，郦家坪镇党委不断细化实化“全链条”激励，全面保障驻村队员各项补助待遇，时刻关心驻村帮扶工作队工作、生活、思想动态，健全完善关爱解困制度，给予全方位关怀。同时深挖典型，对表现优秀、作为突出的驻村帮扶干部进行表彰，并在培养使用、提拔重用等方面给予政策倾斜，在全镇范围内营造出比学赶超、创先争优的浓厚氛围，有效激发了各驻村帮扶工作队的内在动力，将驻村工作队队员的“勤奋指数”转化为人民群众生活的“幸福指数”。