图为将追回的工资退给农民工。

红网时刻新闻5月27日讯（通讯员 何雯 刘倩琳）“你们不仅帮我们要回了工资，还为我们节省了一大笔车旅费。之前在新邵找你们办事时，你们连跟烟都不抽、连瓶水都不喝我们的，是真为老百姓着想的廉洁好干部，非常感谢你们。”近日，贵州籍民工洪成接到新邵县劳动保障监察大队办案人员钟晟微信转给他的2万元工资后，激动不已，连声感慨。

原来，洪成一行7人曾在新邵某房地产项目从事外墙油漆工作，返回贵州前还有18万9千元工资没领到，便找到新邵县劳动保障监察大队反映此事。大队办案人员耐心安抚洪成7人，让他们先安心回去，新邵这边会尽快帮他们处理好此事。后经调查得知，邵阳市宝祥建筑有限公司尚欠洪成等7位民工工资6万元未付，其余12万9千元为质保金和工程尾款（需工程验收合格之后才支付）。在大队多次协调督促下，宝祥公司同意支付所拖欠的6万元工资。办案人员钟晟主动添加了洪成微信，并分别于2022年1月30日和2022年5月9日两次以微信转账的方式，把6万元工资转给了民工代表洪成，让他们不必枉费几千元的交通住宿费再来新邵。

开展清廉家访现场。

近年来，新邵县劳动保障监察大队始终以构建“勤政、廉洁、高效、创新”的“服务型”劳动保障监察单位为中心，从多方面入手加强党风廉政建设工作，全面落实各项党风廉政建设要求。大队坚持利用“星期一夜校”学习时间，开展集中学习和个人自学，重点并多次学习中央、省市有关党风廉政建设和反腐败工作的精神。教育干部职工在劳动保障工作中正确用权，严格规范劳动监察执法人员的行为，强化廉洁自律，树立底线思维，坚决杜绝吃、拿、卡、要等问题，抛弃各种私心杂念，与一切腐败作风和不廉洁行为彻底决裂。大队还用各种主题鲜明、清新有趣的廉政标语、廉政图文来装点办公环境，让全体干部职工时刻保持廉政意识，随处不忘廉洁本色。

进企业宣传劳动保障法律法规。

开展清廉家访，给每户家庭送清廉大礼包，是劳动保障监察大队推进清廉建设的另一秘籍。大队干部带着装有“家风传承”“反腐倡廉警示读本”“家庭助廉承诺书”等内容的大礼包进门入户，让每个家属签订家庭助廉承诺书，向每一位干部职工家属宣传党纪党规，倡导家属自觉做好家庭助廉的支持者和参与者，当好廉政法规的“宣传员”，形成浓厚的清廉家庭氛围。

大队不定期走进企业宣传劳动保障法律法规，全面规范用人单位劳动用工、劳动保障行为，坚决查处各种侵犯劳动者合法权益的劳动用工、劳动保障违法行为，努力提高劳动保障监察宣传工作的效果，促进用人单位知法、守法。

今年以来，大队共接待来访160余人次，受理举报投诉案件45起，涉及劳动者423人，清欠农民工工资576万元，按期结案率100%，凡是举报投诉的案件，均整改处理到位，把劳动保障监察大队打造成了劳动者真正的娘家，为新邵的社会稳定做出了积极贡献。